Từng nhận lương hơn 3,88 tỷ đồng/năm tại Huawei, “thiên tài trẻ” bất ngờ nghỉ việc, về quê bán ngô

Sau hơn 3 năm làm việc tại Huawei với mức lương hơn 1 triệu NDT mỗi năm, Ning Boyu quyết định nghỉ việc để quay lại con đường nghiên cứu.

Từ tiến sĩ trẻ đến nhân sự “thiên tài” của Huawei

Ning Boyu nhận bằng tiến sĩ tại Đại học Khoa học và Công nghệ Điện tử Trung Quốc vào năm 2023. Sau nhiều vòng đánh giá của các chuyên gia, anh được Huawei tuyển chọn vào chương trình “Thiên tài trẻ”.

Theo Fast Technology, Ning Boyu nhận mức lương hơn 1 triệu NDT mỗi năm, tương đương hơn 3,8 tỷ đồng, và là người có mức lương cao nhất trong nhóm ứng viên mới tốt nghiệp được tuyển vào chương trình.

Sau khoảng 1.137 ngày làm việc tại Huawei, Ning Boyu chính thức rời tập đoàn vào tháng 8/2026.

Quyết định này gây chú ý bởi thay vì tiếp tục một công việc có thu nhập cao trong ngành công nghệ, anh lựa chọn quay về quê nhà ở Hồ Nam, thăm người thân và hỗ trợ gia đình bán ngô mới thu hoạch.

Vì sao rời bỏ công việc lương hàng tỷ đồng?

Theo chia sẻ của Ning Boyu, nguyên nhân chủ yếu đến từ định hướng nghiên cứu.

Anh cho biết công việc mà mình dự kiến theo đuổi trong những năm tiếp theo đòi hỏi mức độ độc lập cao. Tuy nhiên, theo thời gian, một số nhiệm vụ tại công ty trở nên lặp lại, trong khi cảm giác đạt được thành tựu trong công việc cũng dần giảm xuống.

Phần lớn đồng nghiệp của anh tập trung vào việc hoàn thiện sản phẩm, trong khi Ning Boyu quan tâm nhiều hơn đến việc nghiên cứu những vấn đề mới.

Sự khác biệt trong cách làm việc khiến anh nhận ra mình không còn thực sự phù hợp với môi trường hiện tại.

Qua những cuộc trao đổi với giảng viên và sinh viên đại học, Ning Boyu cũng nhận thấy mình yêu thích môi trường học thuật, nơi có thể thảo luận và hợp tác nghiên cứu nhiều hơn.

Áp lực phía sau danh xưng “thiên tài trẻ”

Bên cạnh định hướng nghề nghiệp, Ning Boyu cũng chia sẻ về áp lực đi kèm danh xưng “thiên tài trẻ”.

Anh từng lo ngại rằng nếu các nghiên cứu và dự án của mình không tạo ra thành công về mặt thương mại, bản thân có thể cảm thấy có lỗi với công ty.

Ning Boyu cho rằng mình thực chất chỉ là một người bình thường, cũng có những lo lắng và bất an như nhiều người khác.

Sự phát triển nhanh chóng của AI cũng khiến anh suy nghĩ nhiều hơn về tương lai. Theo Ning Boyu, tốc độ thay đổi của công nghệ có thể khiến giá trị của năng lực cá nhân liên tục phải đối mặt với những thách thức mới.

Từ phòng nghiên cứu về quê bán ngô

Sau khi nghỉ việc, Ning Boyu không lập tức bắt đầu công việc nghiên cứu mới.

Anh trở về quê ở Hồ Nam, thăm người thân và hỗ trợ gia đình bán số ngô mới thu hoạch.

Đối với một người từng làm việc trong lĩnh vực công nghệ, đây là trải nghiệm khá khác biệt. Ning Boyu cho biết công việc này giúp anh hiểu thêm về đặc thù cũng như những khó khăn của các ngành nghề khác nhau.

Anh chia sẻ nhiều video về cuộc sống sau khi rời Huawei và cho rằng bản thân không muốn bị đóng khung trong một khuôn mẫu cố định.

Ning Boyu ví mình như một “diễn viên trong cuộc đời”, trải nghiệm từng giai đoạn như một vai diễn khác nhau.

Chuẩn bị sang Thụy Điển nghiên cứu sau tiến sĩ

Khoảng thời gian trở về quê cũng là giai đoạn chuyển tiếp trước khi Ning Boyu bước vào chặng đường học thuật mới.

Anh đã nhận được học bổng nghiên cứu sau tiến sĩ Marie Curie của Liên minh châu Âu và dự kiến tới Viện Công nghệ Hoàng gia Thụy Điển để tiếp tục nghiên cứu.

Sau khi hoàn thành chương trình, Ning Boyu cho biết dự định trở về Trung Quốc.

Chia sẻ với những người đang làm việc trong môi trường áp lực cao, anh khuyên mọi người nên chú ý đến sức khỏe và không tự ép bản thân đến giới hạn.

Theo Ning Boyu, cuộc sống về cơ bản là một quá trình trải nghiệm, và mỗi người không nhất thiết phải liên tục chứng minh giá trị của mình với người khác.