THEO DÕI CHÚNG TÔI

Giấy phép thiết lập MXH số 61/GP-BTTTT, do Bộ Thông tin và Truyền thông cấp ngày 29/01/2021.

⛳ NHỮNG CÚ ĐÁNH GOLF... ĐÁNH MẤT CẢ GHẾ CÔNG VỤ?

Ben Nguyễn

Ben Nguyễn

10 Thg 07 Công khai

⛳ NHỮNG CÚ ĐÁNH GOLF... ĐÁNH MẤT CẢ GHẾ CÔNG VỤ? - ảnh 1

Đọc bài này mới thấy, điều khiến dư luận tranh cãi chưa bao giờ là môn golf.

Golf không sai, sân golf cũng không sai. Ai cũng có quyền chơi thể thao, giải trí sau giờ làm. Nhưng nếu đang trong giờ hành chính, khi người dân còn chờ giải quyết hồ sơ, công việc, mà cán bộ lại có mặt trên sân golf thì câu chuyện đã khác.

📌 Mới đây, nguyên Trưởng phòng Khoáng sản thuộc Sở Nông nghiệp và Môi trường tỉnh Phú Thọ bị kỷ luật, thôi giữ chức vụ sau khi cơ quan chức năng xác định đã rời nơi làm việc để chơi golf trong giờ hành chính vào đầu tháng 4/2026.

Đây cũng không phải lần đầu xảy ra. Trước đó vào năm 2024, một Giám đốc Sở cùng nhiều lãnh đạo ngành nông nghiệp ở Bắc Ninh cũng bị kỷ luật vì chơi golf trong giờ làm việc.

🤔 Điều đáng nói là vấn đề không nằm ở vài tiếng chơi golf.

Mà là ở việc thời gian công vụ thực chất là nguồn lực công, được trả bằng ngân sách, mà ngân sách lại đến từ tiền thuế và sự đóng góp của người dân. Mỗi giờ làm việc của cán bộ đều gắn với trách nhiệm phục vụ xã hội.

Nếu một công nhân tự ý bỏ dây chuyền để đi chơi vài tiếng, chắc chắn sẽ bị xử lý. Một giáo viên cũng không thể bỏ tiết để đi đánh golf. Một bác sĩ càng không thể rời ca trực giữa chừng.

Vậy nên khi cán bộ quản lý tự ý rời cơ quan trong giờ làm, cảm giác bất bình của người dân là điều rất dễ hiểu.

💬 Mình thấy bài viết có một ý khá hay:

Điều nguy hiểm không phải là đặc quyền về vật chất, mà là đặc quyền về thời gian.

Khi ai đó nghĩ rằng thời gian làm việc của mình có thể linh hoạt theo sở thích cá nhân thì ranh giới giữa quyền hạnđặc quyền cũng rất mong manh.

📍 Điều tích cực là ở cả hai vụ việc, các cơ quan đều xử lý công khai và có hình thức kỷ luật rõ ràng. Thông điệp cũng rất rõ: giữ chức vụ càng cao thì trách nhiệm càng lớn, không ai được đứng ngoài kỷ luật công vụ.

Theo mọi người, việc xử lý như vậy đã đủ sức răn đe chưa? Hay cần những chế tài mạnh hơn đối với các trường hợp sử dụng thời gian công vụ sai mục đích?

0 Bình luận
Chia sẻ

Cùng cộng đồng

0 Bình luận
Chia sẻ
0 Bình luận
Chia sẻ
0 Bình luận
Chia sẻ
0 Bình luận
Chia sẻ
0 Bình luận
Chia sẻ
0 Bình luận
Chia sẻ
0 Bình luận
Chia sẻ
0 Bình luận
Chia sẻ
0 Bình luận
Chia sẻ
0 Bình luận
Chia sẻ
0 Bình luận
Chia sẻ
0 Bình luận
Chia sẻ
0 Bình luận
Chia sẻ
0 Bình luận
Chia sẻ
0 Bình luận
Chia sẻ